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    北京1日15人團建活動(教你37個員工拓展活動地方)

    admin5年前 (2020-12-02)團建活動

    北京1日15人團建活動(教你37個員工拓展活動地方)

    一、團建活動特色

    桌游吧里,大家都各司其職,自然風光

    二、活動場地推薦

    1、北京長城腳下的公社團建活動場地

    2、北京昆泰嘉禾酒店(原昆泰大酒店)(昌平-回龍觀)團建活動場地

    3、北京五棵松奧世速8酒店團建活動場地

    三、活動目標

    容易蒙蔽團隊管理者的眼睛,由于組成創業團隊的基石在于創業遠景與共同信念

    四、適合團隊類型

    銷售團隊,全體員工,基層員工

    五、活動人數要求

    58人—537人

    六、拓展活動流程

    活動時間流程安排 項目安排
    09:00 團建建設
    10:00 戶外拓展國王與天使
    11:00 產供銷一條龍
    12:00 豐盛午餐
    13:00 風雨同舟(揚帆遠航)
    14:00 穿越A4紙
    15:00 水球大戰
    16:00 蛟龍出海
    17:00 活動總結大、合影
    17:30 乘車返回,安全道具

    七、活動費用說明

    1、活動方案的專業設計,方案思路的解釋與修正;

    2、活動過程中所需要的專業團建裝備

    3、團建的資深教練優秀領隊;執行團隊全程的服務與支持;

    4、活動相冊:抓拍全程精彩瞬間及電子相冊的制作費用;

    5、礦泉水:無限暢飲;

    6、條幅:現場活動條幅一個;

    7、活動發票,發票內容:活動費、會議費、咨詢費;

    8、活動保險:每人20萬的專業團建活動戶外險。

    費用不包含:

    1、往返交通:根據活動預定的人數確定乘用的旅游車(18、35、51等不同德國正規空調旅游巴士)

    2、住宿需求:根據活動的天數及需求提供符合需求標準標間及多人間住宿服務(住宿標準可選:農家院,1星-5星酒店或度假村)

    3、私人消費及不可抗力因素所產生的額外費用;

    4、活動期間學員因違約、自身過錯或自身疾病引起的人身和財產損失。

    5、不可抗力因素由天氣、災難、戰爭等原因所造成的不能服務或延遲服務所發生的費用。

    八、活動注意事項

    1、參加團建活動時請您參訓時成人攜帶有效身份證件原件,如果因證件過期或不齊造成的損失由您自理;

    2、團建活動時請您穿休閑裝或戶外運動服(盡量穿寬松、防磨、運動鞋),防寒衣物;裙子高跟鞋不建議

    3、團建時請嚴格遵守規定時間,接送集合時間等,過時不候,如造成損失自理;

    4、團建活動中如有學員中有心臟病或高血壓病史請自備藥品,經常口服藥品請自帶,我司不提供所有口服藥品,只提供外用藥品等;

    5、如果遭遇惡劣天氣或交通、國家政策規定等不能正常活動時,培訓顧問會根據情況與您協調培訓活動時間和培訓項目;

    6、入住酒店時貴重物品和現金請到賓館總臺寄存,謹防偷盜;否則,保險公司不予賠償

    7、參加團建活動期間請服從培訓師和基地工作人員的管理,嚴禁飲酒;

    8、請勿擅自攀爬培訓活動區內各類訓練設施,以免發生意外,禁止吸煙,禁止亂扔果皮、紙屑等;請您自覺保護好大自然賜予我們的珍貴遺產;

    9、培訓活動結束后,您在《拓展培訓服務質量意見表》所簽的,是對我們工作的最終評價;你的評價很重要。

    九、團建活動心得體會

    因為在這里老師是啟發、調動他們的積極性,而不是命令

    第二天的穿越電網這個項目也使我記憶猶新,規則規定身體不能觸網,一個網洞只能使用一次,最后所有人過網,網洞使用完畢還有人沒有過網,用集體深蹲或俯臥撐的方式作為懲罰

    用輕松愉悅的項目讓學員的快樂從心底綻放;  團建破冰只為了消除陌生感和隔閡以及組建團隊文化,進行團隊文化展示,以最好的的姿態自信的將自己展示在別人面前,分組PK競爭;  解手鏈,在集體合作中發揮個人創造力,團隊交流和聆聽在溝通中的重要性以及團隊合作精神;  快樂繩床,是團隊協作挑戰項目,想象力和創造力,溝通協作能力,團隊合作精神;  鼓動人心,讓他們認識團隊發展的四個階段,形成期、動蕩期、規范期和高效期,并認真反思每個人在團隊中的位置和作用,團隊協作和挑戰,有交流和溝通,專注目標,行動統一,執行和突破;    珠行萬里,讓所有人感受團隊間有效的配合,銜接以及自我控制能力,為共同的目的以及團隊的責任感做好每一個環節,總結為鏈條,節奏,指揮,配合;  生死電網,告訴我們一個團隊成立,要有領導和執行,建立強有力的指揮組織體系,進行合理的分工和協作,遵守規則適應環境,注意細節相互提醒,關心關注團隊成員,不放棄任何一個人,團結協作挑戰不可能

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