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    郊區團建流程(團建 流程)

    admin2年前 (2023-01-23)團建活動

    今天給各位分享郊區團建流程的知識,其中也會對團建 流程進行解釋,如果能碰巧解決你現在面臨的問題,別忘了關注一點團建(www.www.mcdjvjrap.com),現在開始吧!

    本文目錄一覽:

    組織團建活動分幾步?

    北方的春天何其短暫,再不去踏青,就該夏天了。領導心血來潮,周例會上決定,要組織一次團建活動,經費看著辦,別太過分就行,團建的事就交給快樂工作委員會來執行,委員會成立有三年了,這是第二次要組織活動,領導的初衷是為了讓大家能快樂工作,提高效率,培養大家團結友愛和互助協作的好習慣和好風氣。然而,這效果就四個字,不說也罷。

    快樂工作委員有三個領導四個中層,還有三個具備一定組織能力的員工骨干,下面設有快樂工作小組,我是小組長,然后,我只有一個組員,對,也是我。反正策劃,執行,總結,收尾都是我一個人的活就對了。

    第一步,我打著快樂工作委員的旗號,設計出一套活動方案。活動內容融合了游山玩水,團建修煉,參觀學習和吃喝玩樂各種項目,既然是春游,適宜登高望遠,我選了一座郊區的矮山,畢竟領導層歲數也不小了,太高的山也爬不動。然后設置了一個爬山尋寶的環節,在紅色的小紙條上寫著現金金額獎勵和不同禮品獎勵,誰找到什么樣的紙條,就會收獲什么樣的獎品,這樣大家既能爬山鍛煉身體又可以體驗密室尋寶的刺激,唯一不好的是,我得提前上山把寶物藏好,相當于爬兩次山,多虧我平時體力還算充沛。

    如何組織團建活動方案

    每一家公司必然都會組織團建活動,一次有效的團建活動不僅可以使員工放松身心,更可以聯絡員工之間的感情,下面是郊區團建流程我為大家整理的關于如何組織團建活動方案郊區團建流程,如果喜歡可以分享給身邊的朋友喔!

    如何組織團建活動方案1

    為了加強公司員工的凝聚力和向心力,調動員工的工作熱情和斗志,增強組織活力,改善組織 文化 ,走進自然,放松心情,提升組織整體溝通與協調的精神和能力, 同時歡迎新員工的加入,讓新員工盡快融入公司,培養新員工對公司的信任感和歸屬感。人事部決定于本周六前往廣州笑翻天樂園參加一天的戶外拓展活動,具體流 程如下郊區團建流程

    1、08:00集合,從公司出發,前方廣州笑翻天樂園。

    2、09:00——09:30集中進入笑翻天拓展基地:由教練介紹拓展活動的科目,講解安全等注意事項。

    3、09:30——09:45組建團隊:進行拓展分隊,選隊長,取隊名,確定新隊的隊歌和 口號 。

    4、09:45——10:00破冰訓練(團隊熱身)

    視團隊隊員的男女比例、年齡情況組織進行2—3個團隊熱身游戲,目的讓隊員之間增進了解,消除隔閡,逐步增進隊員的團隊意識。為拓展活動作前期準備。

    5、10:00——11:45(山谷游樂區)競技項目:

    突出重圍———攀壁:參與人員站立于懸空的鋼絲上,保持良好的身體平衡狀態,障礙物重重的包圍圈后須徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的心理素質、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關鍵。(良好的體能,堅強的耐力和意志力是完成任務的關鍵!)

    木樁橋———天羅地網:隊員在通過搖晃不定的木樁橋后,必須經過設置結構錯綜復雜障礙重重的天羅地網。前有堵截、后有追兵,時間緊迫、困難重重,如何過關?

    (要步調一致、靈活應變、果敢的行動,才能完成任務!)

    空中鋼絲—極速圓木:參訓隊員從出發點通過位于高空的鋼絲,然后再經過連綿起伏的圓木橋返回原地。須具備良好的心理素質和相互支持、緊密配合團隊協作精神才能取得優異成績!(克服心理障礙,面對困難,勇于挑戰自我!)

    豎網橋———懸空搖擺:參訓隊員分別站立于豎網的兩側,雙手抓緊網繩通過跨度長達40米之寬的終點站,然后從晃蕩不定的伸展橋返回。(良好的身體及心理素質、隊員的緊密配合,堅韌不拔的意志是成功的關鍵)

    6、11:45——12:00活動點評:根據上午各參訓競技團隊的.具體表現,各隊隊長的組織領導和隊員的組織紀律、精神面貌、團隊協作以及團隊中存在的不足等方面進行點評!

    7、12:00——14:00午餐時間(參觀楊四將軍廟)

    8、14:00—16:00團隊大比拼競技項目:

    踏籠飛渡:此項目由連綿起伏的浮箱和搖晃不定的竹籠組成,極大地考驗參訓隊員的體能和意志,參訓隊員必須一步一個腳印,腳踏實地,堅定不移,才能順利通過。(檢驗隊員的團結協助、互相支持、相互配合的精神!)

    鼓浪嶼—平安橋:此項目波濤起伏、連綿不斷,鋼韌有余。既有連綿起伏又有歡聲笑語,讓你在歡笑中體驗參與的樂趣!(平衡比速度更重要!)

    搭橋過河:此項目難度較大。已經將人正常的步伐已經打亂,要求隊員有果敢的行動能力、勇往直前的精神才能完成此項目的 拓展訓練 。(檢驗隊員面對困難重重的項目,必須有果敢的行動能力和相互協作的精神才能完成此項目!)

    蕩悠臺:參訓隊員必須從岸邊的起點,利用空中的長繩蕩到水面的兩個1平米的平臺上,一個平臺站滿人后再轉移到另一平臺上,隊員落水扣分或出局。

    (相互理解、互相包容,相互支持與緊密合作,打破隊員之間、男女之間、干部員工之間的隔閡才能順利完成任務!)

    9、16:10——16:40自由體驗“闖關酷地帶”

    此項目是我基地難度最高、挑戰性最強的項目之一,共由10關組成。讓隊員在挑戰自我、超越自我的過程中體驗闖關成功的喜悅。

    自費項目:水戰船:(水上爭霸賽),精彩刺激、留戀忘返!

    10、16:40——17:00 活動 總結 ,返程!

    如何組織團建活動方案2

    一、活動方案

    1、活動原則:玩好、吃好、讓員工開開心心,(安全第一,活動第二);

    2、活動項:

    1)在特色飯店聚餐,大包間(20人);

    2)預訂桌席:兩桌,每桌10人標準;

    點菜標準:每桌600元,包括酒水,預算共計1200元;

    2)KTV 唱歌

    魔方 KTV唱歌,活動時間控制在:4個小時內;

    3、活動預算:

    用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費用300元;

    總預算控制在3000元;人均消費預算150元;

    4、活動組織事宜:

    3)活動組織負責人:黃滿亮、黃帥;

    4)活動日期:20--年5月28日星期六,下午18:00出發;

    5)地點:飯店:怡豐路(山東老家);南城第一國際匯一城(魔方KTV)

    6)活動紀律:參加者統一接受組織人員的安排,不得擅自離開團隊單獨行動,有事者須向相關組織人員請假,活動期間員工自己保管好自身的錢物,小心丟失。

    二、其他:

    1、活動結束后,員工結伴打車回家;

    2、活動最終解釋權歸公司所有。

    如何組織團建活動方案3

    活動主題:

    普羅希望之夜

    活動目的:

    在聚餐的同時,增加員工之間的感情,增強團隊的凝聚力和向心力,放松一下疲憊的心情。

    活動時間:

    20--年2月24日

    活動地點:

    金同樂

    活動安排:

    一、丁總講話

    二、就餐

    三、就餐期間活動安排

    開場白:目的就是要吃好、喝好、玩好,我們今天就

    春天是一個播撒希望的季節,是一個大展宏圖的起點。

    尊敬的各位領導,各位股東,普羅的朋友們,大家晚上好,非常感謝大家今天能蒞臨普羅希望之夜的聚餐晚會,我是今天的主持。在開場之前首先有請活動的組織者咱們的丁總為大家講話!

    好了朋友們咱們今天的活動馬上就要開始了,在開餐之前咱們先來做個小游戲,大家都知道,普羅公司現在是越來越壯大了,咱們人員也不短增加,今天趁這個機會我們也都來相互認識了解一下,但不是 自我介紹 ,要通過其他人介紹出來

    活動一:各部門準備的小節目進行表演(上菜前)

    1、說出他(她)的名字

    活動規則:主要為考察員工之間的熟悉程度,先由丁總手持話筒,說出他所指的人(A)的名字,再將話筒交與A,接下來再由A拿話筒說出他所指的人(B)的名字…………以此類推,但是名字不得重復。如果重復要受到懲罰。

    (1)快答題,必須在3秒完成。(答不上來者由大家提出懲罰方式)

    (2)表演節目(大家可以盡情展示才藝)

    2、心有靈犀

    游戲規則:

    先選定選手,以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出詞語中的任何一個字)向同伴提醒!(紙片A4、 成語 )另一個人來猜。每組包括10個詞語。限時一分鐘,回答的最多的獲勝。

    二、活動二(餐中或餐后)

    1、倒著說(或倒著唱)

    規則:

    (1)先劃定出題的字數,好比這一輪出題必需在四個字以內,也就是說出題的人可以任說一句話。“我是好人”那么答題人必須在3秒鐘之內把剛才的那句話反過來說,也就是“人好是我”,假如說不出或者說錯就算失敗。失敗的人要受到懲罰。

    (2)將兩只老虎的歌詞事先準備好,每句都倒著唱給大家聽。

    2、傳話筒

    找一個人背對大家,喊開始,話筒開始傳遞,喊停時,話筒停到誰的手上誰就要回答問題,回答錯誤要受罰。

    猜 謎語 ∕快答題

    比如:梅超風,打一品牌(康師傅);郵局的郵筒壞了,打一成語(難以置信)。

    3、逢七過

    游戲規則:

    一桌人圍著大圈,開始數數,通常從十以內的數開始喊,喊到7或者是7的倍數或者是帶7的數字,比如7、14、17、21、27、28等等,不能喊出來,只能用筷子敲一下桌子或喊過,依次類推,一人錯了,其他人還跟著喊,那么跟著的人也要受連累!(可以增加難度,在這中間不準說你、我、喝這幾個字,說了的話也要受罰。)

    4、猜數字

    規則:

    猜數字(1~100)每猜一次范圍縮小,最后猜中的人倒霉挨罰

    先由一個人來寫一個數字,然后大家在1~100間進行猜測。每猜一次范圍縮小,最后猜中的人進行抽簽接受這份大獎。下一輪由受罰者再寫數字,依此循環。

    5、動作接龍

    規則:事先準備好動作卡片,每五人為一組,第一人看卡片表演給第二人,第二人接下來表演給第三人,依次類推,第四人表演完,由最后一人猜出他所表演的內容寫在紙上。

    如何組織團建活動方案4

    一、活動目標

    為增進各部門員工間的了解增強公司凝聚力和團體合作精神體現人文關懷進一步推動公司 企業文化 建設讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖增強大家的娛樂的同時也能培養大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素質激發大家的創造力。人力資源部特擬定月份的聚餐活動 策劃書 以此此聚餐活動為主線中間穿插一些競技小游戲并對游戲的獲勝者進行一定的物質獎勵。

    二、具體流程

    1、月日由人力資源部作為活動倡導部門制定活動策劃草案

    2月日將活動草案送總經理審批

    3、經總經理批準后月日晚統計參加此次活動的人員名單、菜品初擬、統計月份獎金得主、統計當月過生日的人員名單、統計未參加過聚餐的新人

    4、月日上午定聚餐地點月日上午采買游戲道具并準備獎品

    5、聚餐日流程

    11:301。電話約成員來司等候2。電話約車到公司樓下等候

    13:00—13:15集合、點名

    13:15—13:40各部門組織工作及衛生清掃

    13:40—15:00全體員工準時從公司出發到達到指定聚餐地點后集合

    15:00—15:151。按抽到的號碼排序入座2。相互認識一下

    15:20—15:40

    1、宣布7月份獎金得主名單

    2、請其上臺并由所屬部門領導頒發七月份獎金

    3、獎金得主感言

    15:45—15:55

    1、宣布最近一周內新 入職 員工名單

    2、新人自我介紹并發表感言

    16:00—16:20

    1、宣布本月過生日人員名單

    2、唱《生日歌》推上 蛋糕

    3、請其上臺發表感言后一起切蛋糕

    4、抽獎每種獎品各備三分共計8種獎品

    16:30—17:30游戲時間游戲開始時烤羊最后一個游戲時上菜

    17:30—20:00

    1、聚餐正式開始

    2、由當月過生日的人員為各餐桌分發蛋糕

    17:45—18:15

    1、總經理為現場人員抽獎8種獎品從低到高各備一份

    2、總經理講話19:00篝火晚會如有雨即換成表演節目有音響設備

    20:00活動結束安排將全體人員送回。

    三、游戲內容

    1、“愛”字大比拚游戲人數抽簽決定兩組人員參加每組10人游戲規則將活動參加人員自由分為A、B兩組進行對歌比賽每人各唱一句所唱的歌中必須要有“愛”字堅持到最后的一方獲勝。游戲獎品獲勝一方共十人分別得蜂膠皂9塊并推選出本隊貢獻最大的一員得價值98元的精油皂1塊。

    2、升旗游戲游戲人數參加過前一個游戲的人員不參與此游戲剩下的抽簽決定兩組人員每組5人游戲道具每個人四肢分別綁上紅黃藍綠四個小旗絲帶。游戲規則口令紅旗黃旗升起來綠旗升起來紅旗降下來藍旗升起來。然后就任意組合升降喊幾個口令后大家手腳就會亂了動作錯了即淘汰。口令為10至15個口令全部結束后剩下隊員最多的一隊獲勝。游戲獎品獲勝一方火山泥皂5塊。

    3、夾氣球游戲道具氣球3個備6個游戲人數全員參加游戲規則將活動參加人員自由分為三組排成三隊每隊16人左右每人將手背在身后從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個逐個傳遞如果在傳遞過程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上必須要從第一個人開始重新傳遞最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過程中氣球掉下第三次即淘汰。游戲獎品獲勝人數16人獲勝一方得價值48元的健足襪8雙及價值48元的火山泥皂8塊

    四、活動經費預算

    如何組織團建活動方案5

    一、活動主題

    強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

    二、活動時間

    20--年10月20日至20--年11月20日

    三、主體活動

    1優秀主題團日活動:

    活動主體:20--級團活動小組;

    20--級團支部;

    活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動;

    團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進;

    團支部積極開展團活動并做好團活動的宣傳工作;

    做好活動總結,并開始著手準備優秀團日活動的申請。

    2新老班級、團支部換屆工作:

    活動主體:學生會團建部

    活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息,做好班團干部信息統計表并寫好學院班級團支部換屆 工作 報告 ,上交校團委組織部及學生工作處。

    3科學規劃團支部建設:

    活動主體:20--級團支部

    活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃。

    開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作。

    4開展創先爭優活動:

    活動主體:學生會團建部。

    活動流程:團建部聯系各大二至大四的優秀團干部、優秀團員進行協商。

    開展關于優秀團支部、優秀團干部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導。

    5扎實開展班團干部、團員的培養 教育 工作:

    (校團委、學生工作處聯合對百名20--級新生團支部書記、班長進行培訓)

    6開展專職團干部“走進基層青年——團干部懇談日活動。

    (結合我校實際撰寫高質量調查報告)

    7開展好《青年思想引導大綱》轉化工作。

    (撰寫《---學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

    四、具體要求:

    (一)突出主題、形成合力:

    1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

    2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養后備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性。

    3、各團支部負責人要積極參與并配合好此項工作。

    (二)加強宣傳、營造氛圍:

    1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

    2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

    3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力。

    五、總結活動

    做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄并及時準備好各類上報材料并上交。

    六、上交材料

    1、活動月自評表。

    2、主題團日活動申報材料。

    3、專職團干部共青團工作 調研報告 。

    4、團員思想引導案例。

    5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規范化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日)。

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    一個好的團建活動是離不開這些步驟流程的,建議收藏起來

    每個公司,無論大小,都無法避免組織團隊建設或活動,那么如何更好地計劃團隊建設活動呢?

    不廢話!直接干貨! (包括過程,細節,注意項)

    本視藝制團建設公司認為,團建計劃的過程基本上分為三個部分:

    1.初步準備2.活動執行3.活動復盤

    [制備]

    1.明確需求

    要計劃和組織團建活動,首先要弄清楚客戶的需求。團建的目的是什么?

    因此,你需要了解以下信息以計劃方案。

    1.參加人數:參加人數通常決定交通,住宿規模,飲食要求以及團建項目的選擇。

    2.時間的開始和結束:時間跨度還決定了程序的可選項(在城市中進行一日游或在城市中進行兩日游等)。

    其次,不同的時間段可以具有不一樣的玩法內容(根據季節和溫度定制的程序)。

    3.團隊情況:創業團隊還是舊團隊?兩者在團建目的上將有明顯差異。前者趨于彼此熟悉并打破鴻溝。后者往往會放松并增加團隊凝聚力。

    女孩比男孩多嗎?性別比率會影響項目內容,挑戰難度和出行強度的偏差。

    幾歲?直接決定計劃是否更具年輕化。

    4.小組建設的性質:是小組建設還是玩游戲?是年終團建大樓還是普通團建?

    5.客戶預算:預算對項目選擇,住宿選擇,餐飲選擇等有多大影響(預算內高質量的完整客戶需求)

    二 .初步計劃

    在獲得客戶給出的需求和預算后,您可以開始計劃的初始計劃!

    規劃時,需要注意以下幾點:

    1.提前確認活動當天的天氣。如果下雨,則計劃B計劃(景點將照常繼續進行)

    2.根據團隊建設的性質和目的量身定制

    3.詢問領導者或員工個人是否有特殊要求

    4.考慮最終定價中的成本和利潤率

    5.制定行程表時,請預留時間收集人數,以防止意外情況

    6.準備更多的團隊建設項目,一個供客戶選擇,另一個避免時間

    7.解決方案的最終形式是ppt,并且更容易通過圖片和文字吸引注意力

    此步驟需要客戶與團建公司進行實時溝通,并修改詳細信息調整計劃。

    四,最終確認計劃

    最終確定小組建設活動的計劃。

    五,準備各種事項

    一旦確定了計劃,便會準備各種事項,并且需要進行第二次檢查,以避免由于當天的準備不足而造成的二手混亂。

    1.材料準備:列出材料清單(游戲道具,公共汽車指南,橫幅,麥克風貼紙,徽標貼紙,礦泉水,藥袋等)。如果庫存不足,則需要及時購買。

    2.提前預訂巴士,酒店和餐飲,并提前將巴士編號,住宿環境和菜單發送給對接人員。

    3.提前詢問公交車站,并與公交司機聯系以告知路線,開會時間和車站。

    4.如果您需要教練或攝像師,請提前查找并告知具體行程。

    【活動執行】

    1.活動開始前

    1.可以編輯“溫馨提醒信息”(內容:目的地,公交車牌號,開會地點和時間,合適的衣服,溫度提醒,是否帶雨具等),并在前一天晚上發送給對接人員出發體現出一絲不茍的服務。

    2.如果集合點離領隊教練有點遠,請提前一晚入住酒店。

    3.第二天清晨,確認公共汽車是否已在指定時間到達約定的地點。

    4.領隊教練提早到達目的地,將物料放入公共汽車,并根據人數在座位上放一瓶礦泉水和一個袋子。

    5.上火車滾動您的名字,然后您只能在集合后出發。

    6.出發后,調整車內氣氛,詢問是否有暈車病,并發出暈車藥。

    2.活動進行中

    1.始終注意客戶的情緒狀態,如有不適,請上前協調并及時解決。

    2.在比賽過程中,要注意人身安全,如有磨損要及時處理。

    3.掌握時間表,以避免活動過于緊湊或過于寬松。

    4.到達目的地或開始下一個項目時,請提前準備所需的材料。

    5.偶爾融入客戶群,以增加親和力并增強服務商譽。

    6.每次聚會的人數必須確保所有人都已聚會。

    3.活動返回

    1.計算人數并在出發并返回之前確保所有人員均已到達。

    2.回程后,只需總結一下在車上的活動,不要影響休息太久。

    3.到達目的地后,提醒客戶拿走所有物品并下車。

    4.領導者提早下車向顧客說再見。

    【活動回顧】

    1.核算所有支出

    列出所有活動費用并計算最終利潤成本

    2.審查活動目標

    活動的最終效果是什么,是否達到目標

    3.結果分析

    列出活動中發生的問題并分析原因。

    4.提出建議

    根據分析結果,提出適當的意見和建議,糾正缺點并保留優勢。

    ?

    策劃一場團建或者活動,需要哪些流程?

    每個公司不管大小,都免不了組織團建或活動,那么如何更好得去策劃呢?

    不說廢話!直接上干貨!(包括流程、細節、注意點)

    策劃一場團建的活動流程基本分為三個板塊:1.前期準備 2.活動執行 3.活動復盤

    一、明確客戶需求

    策劃組織一場團建活動,首要就是明確客戶的需求,團建的目的是什么?

    因而需要了解以下信息,來進行方案的策劃。

    參與人數: 參與人數的多少往往決定了出行的交通工具、住宿規模、餐飲要求、團建項目的選擇等。

    2. 時間起止: 時間跨度同樣決定了方案的可選性(市內一日游或是周邊兩日游等)。

    其次不同的時間段可以有不同的游玩內容(根據季節、溫度來定制方案)。

    3. 團隊情況: 初創團隊還是老團隊?兩者在團建的目的訴求上會出現明顯的差異,前者偏彼此熟悉,打破隔閡;后者偏游玩放松,增加團隊凝聚力。

    女生偏多還是男生?性別比例影響項目內容的偏向性,挑戰難度、旅途強度等。

    年齡層次如何?直接決定方案是否年輕化。

    4. 團建性質: 偏團建性質還是偏游玩性質?是年終團建還是普通團建?

    5. 客戶預算: 預算多少影響項目選擇,住宿選擇,餐飲選擇等(在預算之內高質量完成客戶要求)

    二、初步方案策劃

    拿到客戶所給到的需求和預算后,就可以開始著手方案的初步策劃啦

    在策劃時,需要注意的幾個點:

    提前查詢活動當天的天氣情況,若下雨就要策劃plan B(景點照常進行)

    2. 根據團建性質和目的來量身化定制

    3. 詢問領導或個別員工是否有特別要求

    4. 最終定價時考慮成本和利潤空間

    5. 在制定行程時間表時,預留時間來集合清點人數、以防突發情況發生

    6. 多備幾個團建項目,一來供客戶有選擇空間,二來防止時間有多

    7. 方案最終表現形式為ppt,圖文并茂更容易吸睛

    三、對接修改方案

    這個步驟需要你實時與客戶對接溝通,并修正細節調整方案。

    四、最終確認方案

    五、各類事項準備

    一旦方案確認后,就開始準備各類事項,并且需要二次核對,以免當天由于準備不充分二手忙腳亂。

    物料準備:制作物料清單(游戲道具、大巴導視牌、橫幅、話筒貼、logo貼紙、礦泉水、藥包等),若庫存不足,需要及時購置。

    2. 大巴車、酒店、餐飲提前預定,并將大巴車牌號、住宿環境、菜單提前發給對接人員。

    3. 提前詢問大巴停靠點,并和大巴司機聯系溝通活動路線、集合時間和停靠點。

    4. 若需要教練或攝像師,提前找好并溝通傳達活動具體行程。

    一、活動開始前

    出發前一晚編輯“溫馨提示短信”(內容包含:目的地、大巴車牌號、集合地點和時間點、適合穿戴的服飾、溫度提醒、是否帶雨具等),發送給對接人員以體現無微不至的服務。

    2. 若集合點離領隊教練有點遠,提前一晚就近入住酒店。

    3. 第二天一早確認大巴是否已在規定時間達到約定地。

    4. 領隊教練提早到達目的地,將物料放至大巴車內,并按人數在座位上各放一瓶礦泉水和袋子。

    5. 上車點名,集合后才能出發。

    6. 發車后,調節車內氣氛并詢問是否有暈車者,發放暈車藥。

    二、活動進行時

    時刻關注客戶情緒狀態,若有不適,及時上前協調解決。

    2.游戲過程中,注意人身安全,若有擦傷及時處理傷口。

    3.把握好時間進度,以免活動過于緊湊或松散。

    4.每到一個目的地,或是開始下一個項目時,提前準備好所需物料。

    5.偶爾融入客戶群體中,增進親和度和加強服務好感。

    6.每次集合人數務必確保已全部集合。

    三、活動返程

    清點人數,確保所有人員已到齊再出發返程。

    2. 返程出發后,在車上簡單總結活動,不要過長影響休息。

    3. 到達目的地后,提醒客戶拿好所有物品下車。

    4. 領隊提前下車,給客戶道別。

    一、核算所有支出

    列出所有活動支出,計算最終利潤成本

    二、回顧活動目標

    活動最終效果如何,是否達到目標

    三、分析活動結果

    將活動中出現的問題一一羅列,并分析原因。

    四、給予意見建議

    根據分析結果,提出恰當的意見建議,改正不足保留優點。

    END =)

    怎么進行團建

    作為團建活動的組織者,需要做好周密的準備工作,才能保證活動順利進行,不出差錯。否則,作為集體活動,一旦有問題,影響是很大的,對自己的職業生涯也是一次不好的記錄。就來講講如何全面做好團建活動的準備工作。

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    確定時間

    首先要確定的是活動的時間,工作日or雙休日?上午or下午?某個時間是否能保證大多數人都能夠參加?這些都是要和領導和同事匯報、交流才能決定的。

    2/6

    確定團建地點

    團建地點最好能夠自己先找幾個備選方案,然后找領導溝通決定。不太建議征求大家的意見,因為眾口難調。團建地點的費用和訂票問題也要在考慮范圍內。

    3/6

    解決吃飯問題

    地點、時間都定下來了,就要安排解決吃飯的問題了。先集中用餐再開展活動?還是活動中間用餐?或者是不集中用餐給大家準備零食?具體要看不同活動、場地的情況了。

    4/6

    報名確定人數

    以上情況都定下來了,就可以統計參加人數了,記得給大家一個報名期限。具體人數信息對接下來活動的籌備很重要。

    5/6

    訂車

    如果是去比較近的地方活動,可以考慮讓大家自行前往。如果是比較偏僻的郊區,那么最好還是包一輛車。可根據報名人數訂合適座位的車。

    6/6

    確認好報銷發票問題

    如果活動涉及到報銷的問題,那么就要提前考慮好發票的問題了。需要報銷的花費是否能開發票?發票是否符合報銷規定?都需要提前考慮好。

    關于郊區團建流程和團建 流程的介紹到此就結束了,不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ?如果你還想了解更多這方面的信息,記得收藏關注一點團建(www.www.mcdjvjrap.com)。

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