今天給各位分享新城團建徒步的知識，其中也會對團建徒步心得體會進行解釋，如果能碰巧解決你現在面臨的問題，別忘了關注一點團建（www.www.mcdjvjrap.com），現在開始吧！

本文目錄一覽：

• 1、團建活動有哪些項目
• 2、團建活動有哪些項目?
• 3、你最希望領導在團建活動中帶來什么活動呢
• 4、公司強制參加團建，沙漠徒步，自己身體吃不消該如何請假？
• 5、讓團建不再是團建，你有什么好的團建活動推薦？
• 6、2021旅游團建怎么玩？漫步者旅游開啟outing新紀元

團建活動有哪些項目

團建活動有：攀巖、漂流、徒步、滑雪、潛水、帆船、游艇、蹦極、登山、探險、沖浪、手牽手、找同伴、袋鼠跳跳向前沖、三人抱成團、二人三足跑、新城團建徒步我比新城團建徒步你猜、尋寶大行動等活動。

團建活動有哪些項目

團建活動是團隊建設活動新城團建徒步的簡稱，團建活動是一個組織或者團地日常的生活中必不可少的一部分。

團建活動包括的內容：團隊成員一起通過外出游玩、外出學習的方式，增強彼此之間的凝聚力。

團建一般指團隊建設，是大局意識、協作精神和服務精神的集中體現。

團建活動有哪些項目?

團建活動有：

1、緊貼年輕人時尚的團建活動項目：劇本殺

如果你有留心觀察過年輕人的動態，就會發現節假日打卡劇本殺的群體有很大，判斷一個行業有多火，有時候能夠從熱搜新聞里得到啟示，比如相信很多人看過諸如碼農轉行做劇本殺編劇，月入百萬之類的標題，這其實就從另外一個側面證實了：這是一個在年輕人中比較流行的玩法。

2、最適合經歷了一段時間緊張工作后的放松無壓力團建：聚餐

聚餐在很多單位里，都會被視為一種不那么能夠上得了臺面的團建活動，甚至我工作過的一家公司明文規定，申請團建活動經費時，如果是組織聚餐就不給批準。

但從實際體驗和比較下來，其實大可不必，只要公司沒有那種讓員工不適的酒文化，團隊在經歷了一番特別緊張和忙碌狀態后，想要短暫放松一下，同時作為領導，也代替公司犒勞一下一段時間以來辛苦投入工作的員工，聚餐是一個特別好的團建活動。

3、最能打造家人和親密朋友氛圍感的團建活動項目：轟趴

轟趴其實是Home Party的音譯，原意是私人舉辦的家庭聚會，最早從歐美國家引入進來，在國內主要是一些商業機構利用自有或者租賃來的比較有特色的一些別墅等建筑開展的商業團建活動。

包場之后，這個地方就完全是屬于團隊成員的，可以在里面做各種各樣的美食，中西式都可以，一般還有很大的客廳、庭院，環境優美，成員可以玩牌玩桌游等各類活動，就像平時家庭聚會。這類團建活動特別利于人數不太多的小團隊打造家人和親密朋友一般的團隊氛圍。

4、最健康且又能增強團隊成員間互幫互助的團建活動：徒步

作為一名徒步愛好者，參加了很多次驢友自發組織的徒步活動，也組織過徒步活動，還參加過公司組織的徒步活動，每一次結束后最深的體會就是：那些曾并肩走過一段路的隊友，都會很神奇地迅速成為能夠聊很多話題的朋友。

你最希望領導在團建活動中帶來什么活動呢

我最希望領 導是一個明事理的領 導，能夠把團隊建設的越來越好的，懂得如何溝通，懂得如何調節同事之間的關系，讓我們能夠在一個更好的環境里工作。

現在領導弄的團隊建設不受到員工歡迎是因為老式的形式必須占用每個人的業余時間，所以許多員工不僅不領情而且還抱怨。每個人每天的工作時間都很忙，如果再次加班，私人時間會減少，大量員工都希望擁有更多的私人時間，團隊建設活動盡量不要占用員工的周末假期。但是，從企業的角度來看，團建的時間不能占用太多的工作時間，計劃人員應把握兩者之間的平衡。如果你需要占用員工的周末時間，那么團建活動應該讓員工吃得好，玩得開心，有禮物或使人感到充實，員工才覺得自己的時間值得，這應該更具創新性和意義。不要過分，占用私人時間越少越好。如果有必要占用日常工作時間，就應該更加“快速，準確的”計劃團建活動，并且團建計劃應該更加緊湊，更具成本效益，并要每個人參與。為了調動每個人的積極性以達到團建的目的，通常適合在員工下班前約2-3小時進行。20人的團隊建設和漂亮的團隊建設活動計劃手繪拼接畫特點與價值

團建手繪拼接畫活動是為企業獨家定制的，在畫面中我們設計某企業公司所有需要的元素題材。可以用宏大的場景或是抽象有寓意的，在畫面里暗藏玄機，亦或是輕松軟萌的格調。這所有天馬行空的想法都可以在畫面中實現，手繪潮團建，新潮體驗讓團隊更有活力。你以為就這樣完了？NO！NO！NO！我們還要把他拼接成一副完整的畫面出來 創作力和審美能力的提升！突破思維的束縛，互動交流，默契配合，團隊協作互助互利。形式高大受歡迎，可以體現公司對員工的關愛，可以讓員工全心放松，達到勞逸結合的效果，更愛公司文化，有歸屬感。如果預算有限，并且你不想占用員工的休假時間，則可以選擇這種類型的團隊建設。 我相信每個人都一定會有所收獲。

公司強制參加團建，沙漠徒步，自己身體吃不消該如何請假？

現在有很多公司會組織團建，團建就是團體的建設，團建行為我覺得一定程度上是好的，因為能夠增強團隊的凝聚力，但是如果說公司強制員工參加團建，沙漠徒步自己身體吃不消的時候，應該如何去請假呢？面對這樣子的問題，我相信很多人是束手無策的，因為礙于臉面不好意思請假，但是我認為身體才是最重要的，需要請假的時候一定要及時請假。

不知道大家對于團建這種行為會有什么樣的感受呢？有些人覺得團建能夠促進公司團體的凝聚力，能夠幫助我們在以后的工作當中有著更好的發展，有著更好的創新。但是有些人覺得團建是一種沒有必要的行為，把一群人聚集到一起，但是并不是所有人都是彼此熟悉的，這種場面其實是非常尷尬的。

我認為我一定程度上是認可團建的行為，但是公司在組建團建的過程當中，可以適當地詢問公司員工的意見，畢竟團建是公司員工共同參與的，如果說形式上不能夠被公司員工所接受的話，那么這個團建行為就不是成功的。如果說公司強制員工參與團建，團建內容是沙漠徒步，自己覺得自己身體吃不消的時候，應該如何請假呢？

很多人可能在面對這種情況的時候都會覺得非常的苦惱，公司強制要求我們參加，但是我們卻不得不請假，會覺得以后會影響領導對員工的印象，但是我覺得身體才是第一要義，如果說為了臉面而強出頭的話，那么以后會給自己的身體帶來很大的損害，我覺得在這種時候就應該實事求是，可以發郵件跟自己的領導請假，態度一定要誠懇，我覺得領導一定可以理解我們的行為的。

讓團建不再是團建，你有什么好的團建活動推薦？

讓團建不在團建，可以選擇在工作之后互相去吃個飯。聚餐其實在不少的單位里都屬于一種常見的團建活動，長時間的在一個緊張的氛圍內工作，難免會讓人覺得非常疲憊。作為公司的領導或高層，一定要抽時間犒賞一下員工。這樣做一來可以讓員工覺得老板非常的暖心，二來也可以鼓勵員工繼續努力工作。團建聚餐無論何時何地都可以組織起來，而且在一起吃吃喝喝輕松聊天都是非常好的。工作很累當然就要帶員工去舒適的享受一下，讓他們嘗一嘗美食帶來的快樂。

在團建當中人是比較多的，可以選擇玩劇本殺。年輕人非常喜歡這種時尚的團建，對于這些他們也都有興趣。玩劇本殺的過程當中可以扮演各種各樣的角色，并且也可以豐富一下自己的演技。年輕人對時尚這個方面是非常重視的，從基本上就剛好可以滿足其需求。

長時間的坐辦公室，身體肯定是多多少少有些疲憊的。在團建的過程當中，可以選擇用徒步的方式來增加彼此之間的友誼這樣不僅能對健康有保證，還能讓彼此之間的情感更進一步。每個人的體力和體質都不一樣但如果能夠順利的完成徒步目標，在這個過程當中也可以鍛煉一下毅力起到強身健體的效果。沒事的時候也要多多的鍛煉一下別長時間的坐著，會容易出現一些身體上的疾病。

總的來說年輕人有喜歡的團建活動，可以選擇跟領導及時的反映一下。像一些單位比較重視團隊合作意識，就可以選擇在團建的時候玩真人CS。這種玩法要學會眼觀六路耳聽八方，要考驗和隊友之間的默契配合。在公司做項目的時候也是要彼此幫助的這樣就能夠起到一個鍛煉，還能夠讓團建更加圓滿。

2021旅游團建怎么玩？漫步者旅游開啟outing新紀元

要么讀書要么旅行，身體和靈魂，必須要有一個在路上。

你寫PPT時，

阿拉斯加的鱈魚正躍出水面；

你看報表時，

梅里雪山的金絲猴剛好爬上樹尖。

你擠進地鐵時，

西藏的山鷹一直盤旋云端；

你在會議中吵架時，

尼泊爾的背包客

一起端起酒杯坐在火堆旁。

有一些穿高跟鞋走不到的路，

有一些噴著香水聞不到的空氣，

有一些在寫字樓里

永遠遇不見的人。

有句話叫：

如果你不出去走走，你就會以為這就是全世界。

我們生活的這個星球，

是那么豐富多彩，燦爛多姿，妙不可言。

要想員工賣力點，outing必須精彩點！

旅游 團建花式玩法比傳統團建更有趣、好玩，更深受年輕員工們的喜愛。團建過程能鍛煉員工的各項素質技能，滿足老板對團建效果的苛刻要求。性價比高，種類豐富，讓HR能有更多的選擇。新老融合、激勵員工、團隊建設； 員工福利、休閑度假、企業聯誼；客戶答謝、主題派對、定制年會。

下面介紹一下團建活動哦

經典型團建

01.趣味運動會

趣味運動會應該屬于最經濟劃算的團建項目了，如果公司比較寬敞連場地的費用都可以省去，活動項目如乾坤大挪移、極速前進、協作投球，真話假話猜猜猜、籮卜蹲、啊聲夾綠豆、國王 游戲 、快樂指壓板都是不錯的選擇。

02、 拓展訓練

漫步者 旅游 團建開啟團建深度體驗，趣味、技能、燒腦、新奇等應有盡有，打破了傳統團建模式。7*24小時專業出行管家貼心，高效嚴謹的執行團隊，從前期資深產品策劃到出行安保后勤等360 立體服務！每一次團建旨在提升企業團隊凝聚力，樹立團隊精神，加強團隊建設，幫助企業激發員工潛能并增加員工的幸福指數！

【熔煉型拓展】拓展訓練圍繞著“熔煉團隊 凝聚力量”主題共安排了紙牌接力、不倒森林、接力高爾夫、擊鼓墊球、呼啦圈接力等項目。小組隊員們都團結一致，敢于挑戰，相互鼓勵，努力拼搏。

【多米諾骨牌團建】 對團隊的工作效率，創新，溝通，大局觀，時間和資源管理提出了很高的要求。參與者向自己的體力、耐力和意志的積極挑戰，這種全身心的付出只有融入其中才能品出其味。提高團隊凝聚力，一個巨大工程必定要各個部門的相互協作完成。

03、旅行團建

可以根據季節特點組織一些特色的短途旅行，以放松休閑為主，例如春天踏青、夏天出海、秋天登山、冬天滑雪，在游山玩水中親近自然、放松身心。

東極島，顧名思義，最東邊的地方。在這里看到的日出是中國大地上的第一縷陽光。

東極島分為四個島嶼：從西到東，依次是黃興島（人口最少）、廟子湖（最熱鬧）、青浜（最愜意、最生活）、東福山島（最大、最遠、最美）。

“鷺島”廈門，大概是每一個文藝青年夢中的旅行目的地！悠閑舒適的海濱小城，街頭巷尾都有一種美麗慵懶的氣質！

廈門最繁華、最熱鬧的商業街——中山路步行街。在這里我們暢享當地的特色 美食 ：土筍凍、花生湯、燒仙草、燒肉粽、沙茶面等等。

04、滑雪溫泉SPA

泡泡溫泉、做個全套的身體+足部SPA，再感受下 養生 瑜伽，可以松弛神經，緩解壓力，排除毒素，提高員工整體身心 健康 ，在放松的同時聊聊天，真的是非常愜意呢。

滑雪和泡溫泉這件事情，放在冬季去做，永遠都是最完美的搭配，曾經就幻想著泡溫泉的時候一定要在室外，飄著雪花，曬著太陽，這樣才夠悠閑自得，才能稱得上是冬日里最愜意的度假時光 ！

文藝型團建

01、手作體驗

陶藝、花藝、調酒、繪畫這類活動即高雅又有逼格，還貼近生活，可以使員工體驗學習新鮮事物過程的樂趣，增添生活中的情趣，從而更加的熱愛和享受生活。

白墻黑瓦青石板,細雨小巷撐著油紙傘的姑娘, 戴望舒的一首《雨巷》描繪出多少人夢中江南的美好。 油紙傘,這一有著千年 歷史 的傳統工藝品, 兼具美觀與文化底蘊。如今，油紙傘已從我們的時代褪去，隱沒在 歷史 的長河中，但它仍不失為一份美的藝術。

油畫對你來說只是個名詞?是掛在墻上的裝飾?還是一種高高在上的藝術?也許你想了解藝術,卻由于工作繁忙無法分身,也許你想嘗試 探索 團隊成員們的文藝氣息。。。。其實每個人心里，都有一個向陽生長的向日葵，那就把它畫下來，畫下心里對未來的美好期望！

02、國潮民俗文化

比二次元Cosplay更個性的當然是我們的國潮京劇Cospaly，穿上精美的戲服，站在傳統京劇舞臺上學一學京劇，真是難得的文化享受~還能美美地拍一組戲裝大片呢！

竹竿舞團建是一個個人挑戰與團隊協作結合的項目，伴隨著愉快的音樂，讓比賽化于無形，使得學員更多地享受這個過程。跳舞學員的手臂擺動幅度不要過大，以免打到隊友，當自己失去平衡時，不要拉拽隊友。

潮流型團建

01、勇士挑戰賽

把身體和意志鍛煉到極限。生活就像一場戰爭，挑戰為什么不可以？要通關勇士賽的全程可不容易，包括火、泥塘、鋼絲網和各種殘酷的地獄考驗。想要完賽需要體力和智力，最重要的是勇氣，H-MAN勇士賽是一項世界頂級的系列障礙賽。

02、綜藝項目+團劇

跟隨《奔跑吧兄弟》等大牌綜藝，像明星一樣組隊完成各種 游戲 ，然后體驗綜藝式團劇，讓員工們變成演員參與到團劇的制作與拍攝中。不僅好玩，而且提升了團體成員的“兄弟姐妹情”，這樣的 游戲 很適合集體互動。

團隊奧斯卡微電影團建體驗，滿足你的導演夢、編劇夢、演員夢。這些夢想都有將在本次團建活動中成為現實。一臺帶有攝像功能的相機，再加上初步的剪輯技巧，一部屬于自己的微電影就可以信手拈來。電影雖微，夢想宏大，微電影，“微”的是一種方式，更是一種靠近夢想的努力。

03、企業定制賽事

“彩虹跑”(The Color Run)，是一項2011年發源于美國的運動，被稱為“地球上最快樂的5公里賽跑”，參加者身著白色T恤，跑步過程中經過不同的彩色站，會被從頭到腳拋撒彩色粉末。據悉，彩色粉末由純天然玉米粉制成，對人體和環境無害。

運動嘉年華現場自創玩法、體態可愛的瘋狂撞球、痛并快樂著的趣味指壓板接力賽、力拔山兮的拔河比賽、百名球童奮戰、球星大戰較量輪番上演，在航體上空奏響趣味運動之歌現場更有魔法屋、口紅機、10秒挑戰、維度時間、有聲郵局、建業大食堂、電影小鎮之戲精大舞臺等潮界趣玩項目，讓到場家人跳脫城市快節奏的束縛，放慢腳步享受創意生活，萬人共赴一場愛的狂歡。

高端型團建

01、輕奢游艇轟趴

美食 、派對、游艇、音樂已經逐漸成為大眾的生活方式釋放自我,表達個性在工作之余享受壓力的全然釋放在水上享受游艇與 美食 的超現實世界。當員工們站在頂層甲板上，舒展遠眺，盡情狂歡，用無人機記錄你的精彩每一刻，實時wifi共享飛傳到你的手機上，讓你逼格滿滿，打敗隔壁小強公司在酒店舉行的傳統聚餐年會，讓你1分鐘內刷爆朋友圈！

02、美式橄欖球團建

美式橄欖球團建,通過親身體驗正宗美式橄欖球的活動,讓學員在拓展活動博弈的過程中增強團隊合作與溝通,提升團隊間的默契與協作,激發團隊工作熱情。

橄欖球及其強調團隊的重要性，不存在個人英雄主義，與企業文化相符；橄欖球強調團隊的執行力，團隊的每一個人都做到了應該做的事情，才可以勝利；橄欖球比賽的性質會讓所有人參與感強，對于競爭性也有提升。

03.徒步活動

毅行者活動不是競技活動，更不是比賽，它是對每個參加者心理和生理上的一種考驗活動，你能在規定的時間內走到終點，某種意義上你挑戰了自我，你就是一名勝利者。毅行者活動追求的是團隊精神，鍛煉的是互助精神，只有齊心協力，才能走完全程，也只有一起經歷風雨，到達終點，才能明白毅行者的意義之所在。

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